近三分之二的德國企業(yè)深受經(jīng)濟(jì)犯罪之苦
來源：admin
作者：admin
時(shí)間：2003-12-12 08:43:00
經(jīng)濟(jì)犯罪越來越成為令德國公司頭痛的問題。德國經(jīng)濟(jì)咨詢公司KPMG近日對1000家國內(nèi)大中型公司的調(diào)查顯示，在最近三年內(nèi)有三分之二的企業(yè)蒙受經(jīng)濟(jì)犯罪之苦。
德國公司遭受的經(jīng)濟(jì)犯罪中最多的是偷盜，占總案件數(shù)量的74%，另一部分為腐敗行為。接受調(diào)查的公司中有37%中過匯票、支票和信用卡詐騙犯的“
圈套”。另外還有30%的公司經(jīng)常受到黑客的騷擾，20%都曾發(fā)現(xiàn)虛假的年度結(jié)算或財(cái)務(wù)狀況報(bào)告。
遭受損傷最大的部門為采購部和銷售部。公司高層人員參與犯罪的案例達(dá)7%?？梢钥闯?，作案人在公司內(nèi)的級別越高，造成的損失逾大。單起經(jīng)濟(jì)損失額最高達(dá)8500萬歐元。盡管如此，三分之二的公司還是自認(rèn)為采取了妥善的防范措施。多數(shù)公司事后認(rèn)為，這些犯罪行為本來是可以避免的。
KPMG公司犯罪學(xué)家迪特·約翰稱，許多公司低估了經(jīng)濟(jì)犯罪的危害性。1999年的問卷顯示，當(dāng)年偶然查出的經(jīng)濟(jì)犯罪數(shù)量占全部經(jīng)濟(jì)犯罪數(shù)量的16%，而今年這一數(shù)字已上升至44%。他預(yù)計(jì)，經(jīng)濟(jì)犯罪將在80%的公司中呈繼續(xù)上升趨勢。
約翰建議德國企業(yè)在招聘員工時(shí)，盡可能詳細(xì)地詢問應(yīng)聘者的情況。同時(shí)，企業(yè)應(yīng)重新審視類似于“高薪養(yǎng)廉”的企業(yè)文化。
德國公司遭受的經(jīng)濟(jì)犯罪中最多的是偷盜，占總案件數(shù)量的74%，另一部分為腐敗行為。接受調(diào)查的公司中有37%中過匯票、支票和信用卡詐騙犯的“
圈套”。另外還有30%的公司經(jīng)常受到黑客的騷擾，20%都曾發(fā)現(xiàn)虛假的年度結(jié)算或財(cái)務(wù)狀況報(bào)告。
遭受損傷最大的部門為采購部和銷售部。公司高層人員參與犯罪的案例達(dá)7%?？梢钥闯?，作案人在公司內(nèi)的級別越高，造成的損失逾大。單起經(jīng)濟(jì)損失額最高達(dá)8500萬歐元。盡管如此，三分之二的公司還是自認(rèn)為采取了妥善的防范措施。多數(shù)公司事后認(rèn)為，這些犯罪行為本來是可以避免的。
KPMG公司犯罪學(xué)家迪特·約翰稱，許多公司低估了經(jīng)濟(jì)犯罪的危害性。1999年的問卷顯示，當(dāng)年偶然查出的經(jīng)濟(jì)犯罪數(shù)量占全部經(jīng)濟(jì)犯罪數(shù)量的16%，而今年這一數(shù)字已上升至44%。他預(yù)計(jì)，經(jīng)濟(jì)犯罪將在80%的公司中呈繼續(xù)上升趨勢。
約翰建議德國企業(yè)在招聘員工時(shí)，盡可能詳細(xì)地詢問應(yīng)聘者的情況。同時(shí)，企業(yè)應(yīng)重新審視類似于“高薪養(yǎng)廉”的企業(yè)文化。
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