




湖州“絲綢之路”不裁員 誓與員工共渡難關(guān)
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作者:admin
時(shí)間:2009-01-09 10:40:00
浙江日報(bào)訊 記者日前到湖州絲綢之路集團(tuán)下屬的液化氣儲(chǔ)運(yùn)站采訪,看到雖已是夜晚10時(shí),但工人們?nèi)栽趶幕疖嚿舷蛸A罐里卸氣?!袄猛砩系蛢r(jià)的谷電作業(yè),五車皮的液化氣下站一次就能節(jié)約電費(fèi)2000多元?!惫と耸Y富正說,“目前企業(yè)雖然遭遇困難,但企業(yè)對員工不降薪、不裁員,還想方設(shè)法給我們加工資,這讓大家心里很感動(dòng),員工都在想方設(shè)法為企業(yè)開源節(jié)流?!?br>
嚴(yán)峻的經(jīng)濟(jì)形勢,給正在轉(zhuǎn)型的絲綢之路集團(tuán)帶來很大的困難,特別是作為主業(yè)的傳統(tǒng)絲綢加工產(chǎn)業(yè),出口歐美市場受阻,集團(tuán)下屬各企業(yè)均出現(xiàn)了訂單銳減、庫存增加和應(yīng)收賬款上升的三重壓力。
到去年10月上旬,絲綢成品積壓1000萬元,繅絲廠的成品積壓更高達(dá)2000萬元,那幾天,絲綢之路控股集團(tuán)有限公司董事長、黨委書記凌蘭芳一直在企業(yè)里轉(zhuǎn)。但兩天后,他宣布董事會(huì)的最終決定:集團(tuán)下屬所有企業(yè)不停產(chǎn)、不裁員,除年收入增長12%的年初預(yù)期目標(biāo)要如期實(shí)現(xiàn)外,還要根據(jù)企業(yè)實(shí)際為員工漲工資。
“越是困難的時(shí)候,人心越不能散,信心比黃金更重要。”凌蘭芳說。
一項(xiàng)由集團(tuán)有限公司發(fā)出的“2000兄弟姐妹一起‘微笑’渡難關(guān)的決定”,在公司上下引起極大震動(dòng)。企業(yè)誓言與員工共渡難關(guān)的決心感染了集團(tuán)公司所有員工。在集團(tuán)下屬的長三角建材有限公司流水線上工作了5年的四川籍農(nóng)民工劉小平感觸最深。過去流水線上經(jīng)常遺漏的下角料,都被當(dāng)成垃圾處理,如今工人們都主動(dòng)清掃干凈,整理后再送上流水線?!斑@里節(jié)約一角錢,對企業(yè)來說就是增加一角錢的效益。”劉小平說,一些在別的企業(yè)提前結(jié)束打工返家的老鄉(xiāng),得知他每月仍能拿到2000多元工資,2008年年底還要加工資時(shí)都很羨慕。
企業(yè)要增效,關(guān)鍵還在銷售。集團(tuán)下屬的永昌綢廠銷售員江黎明最近做了筆“大買賣”,一家江蘇企業(yè)向他要求訂購幾百件絲棉衣,可廠里沒有這種產(chǎn)品,小江覺得生意雖小,但不能讓顧客失望,他跑遍了湖州市場,最終為客戶找到質(zhì)優(yōu)價(jià)廉的貨源,這事讓江蘇企業(yè)很感動(dòng),不僅提前支付了拖欠公司的應(yīng)付款,還額外追加簽訂了一項(xiàng)價(jià)值10余萬元的銷售合同。類似這樣的好事,在“絲綢之路”銷售部門并不鮮見,企業(yè)與員工一起“微笑”渡難關(guān),員工又把“微笑”的力量傳給了客戶,讓集團(tuán)的銷售下滑趨勢很快得到有效控制。
“針對傳統(tǒng)低端制造業(yè)受制于國際市場的現(xiàn)實(shí),絲綢之路控股集團(tuán)有限公司轉(zhuǎn)型升級(jí)的步伐明顯加快,主要占領(lǐng)國內(nèi)高端市場的家紡系列產(chǎn)品將問世。到2008年底,絲綢之路控股集團(tuán)有限公司銷售收入、實(shí)現(xiàn)稅利與2007年同期相比,均實(shí)現(xiàn)了一定程度的增長。
來源: 浙江在線-浙江日報(bào) 作者: 汪成明 編輯: 陳新科
