




《公務(wù)員法》等87部法規(guī)"打包面世"
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作者:admin
時(shí)間:2006-01-03 09:36:00
元旦,包括《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》(下稱《公務(wù)員法》)在內(nèi)的87部法規(guī)開始實(shí)施。
“像《公務(wù)員法》、《農(nóng)業(yè)稅條例》的廢止和《個(gè)人所得稅法》的修改,都和老百姓的切身利益密切相關(guān)。”北京某律師事務(wù)所的楊律師認(rèn)為,在全新的一年里,這么多法令同時(shí)生效,標(biāo)志著我國(guó)法治化進(jìn)程又往前推進(jìn)了一大步。3到5年建立完備公務(wù)員法規(guī)體系。
1日,原《國(guó)家公務(wù)員暫行條例》同時(shí)廢止,“國(guó)家公務(wù)員”的稱呼將一律改為“公務(wù)員”,“我國(guó)公共人力資源管理走上了一條正規(guī)和法制化的道路?!北本┐髮W(xué)人力資源開發(fā)與管理研究中心主任肖鳴政告訴《第一財(cái)經(jīng)日?qǐng)?bào)》。
12月末,人事部部長(zhǎng)張柏林曾在全國(guó)人事廳局長(zhǎng)會(huì)議上宣布,人事部與中組部將一道,“力爭(zhēng)用3到5年的時(shí)間,逐步建立完備的公務(wù)員法律法規(guī)體系?!币ゾo出臺(tái)立法基礎(chǔ)較好的配套法規(guī),包括錄用、任職定級(jí)、競(jìng)爭(zhēng)上崗、考核、調(diào)任、回避、處分、申訴等規(guī)定。各地要對(duì)照《公務(wù)員法》及其配套政策法規(guī),對(duì)現(xiàn)行有關(guān)法規(guī)、規(guī)章及文件等進(jìn)行清理,凡與公務(wù)員法相抵觸的,一律停止執(zhí)行。
“大力推進(jìn)公務(wù)員聘用制度,將公務(wù)員任用公開化、透明化,這一點(diǎn)不僅標(biāo)志著我國(guó)相關(guān)法律制度上的進(jìn)步,還意味著我國(guó)民主化進(jìn)程的重要推進(jìn)。”北京理工大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院教授胡星斗告訴記者,《公務(wù)員法》關(guān)于競(jìng)聘上崗的規(guī)定,“將加大公眾監(jiān)督的力度,發(fā)揮監(jiān)督的作用?!?br> 肖鳴政則表示,這些法規(guī)的實(shí)施和完善是法制理論科學(xué)化和規(guī)范化的必然階段,“與之相關(guān)的更重要的步驟,應(yīng)該是這些法律法規(guī)實(shí)施的效率和效果。國(guó)家有關(guān)機(jī)關(guān)應(yīng)該大力加強(qiáng)依法行政的力度,規(guī)避以往依法行政中存在的問題,保證這些法律法規(guī)能夠真正落到實(shí)處?!狈ㄒ?guī)成批元旦生效。
與《公務(wù)員法》同時(shí)付諸實(shí)施的,還有另外86部重要法律。其中有上個(gè)月29日剛剛被全國(guó)人大常委會(huì)表決通過的《農(nóng)業(yè)稅條例》的廢止、修改后的《個(gè)人所得稅法》,還有之前最高人民法院發(fā)布的《關(guān)于進(jìn)一步做好死刑第二審案件開庭審理工作的通知》,以及《公司法》、《證券法》等關(guān)系國(guó)計(jì)民生的重要法律法規(guī)。87部法規(guī)中,國(guó)家級(jí)法規(guī)50部,地方級(jí)法規(guī)37部,涉及消費(fèi)、納稅以及公司、證券、保險(xiǎn)、節(jié)能等諸多方面。
往年元旦,也常有法規(guī)成批實(shí)行。2003年全國(guó)有31部法規(guī)元旦開始施行;2004年元旦,有110部法律法規(guī)開始實(shí)施;2005年元旦,有88部法規(guī)開始實(shí)施。
“像《公務(wù)員法》、《農(nóng)業(yè)稅條例》的廢止和《個(gè)人所得稅法》的修改,都和老百姓的切身利益密切相關(guān)。”北京某律師事務(wù)所的楊律師認(rèn)為,在全新的一年里,這么多法令同時(shí)生效,標(biāo)志著我國(guó)法治化進(jìn)程又往前推進(jìn)了一大步。3到5年建立完備公務(wù)員法規(guī)體系。
1日,原《國(guó)家公務(wù)員暫行條例》同時(shí)廢止,“國(guó)家公務(wù)員”的稱呼將一律改為“公務(wù)員”,“我國(guó)公共人力資源管理走上了一條正規(guī)和法制化的道路?!北本┐髮W(xué)人力資源開發(fā)與管理研究中心主任肖鳴政告訴《第一財(cái)經(jīng)日?qǐng)?bào)》。
12月末,人事部部長(zhǎng)張柏林曾在全國(guó)人事廳局長(zhǎng)會(huì)議上宣布,人事部與中組部將一道,“力爭(zhēng)用3到5年的時(shí)間,逐步建立完備的公務(wù)員法律法規(guī)體系?!币ゾo出臺(tái)立法基礎(chǔ)較好的配套法規(guī),包括錄用、任職定級(jí)、競(jìng)爭(zhēng)上崗、考核、調(diào)任、回避、處分、申訴等規(guī)定。各地要對(duì)照《公務(wù)員法》及其配套政策法規(guī),對(duì)現(xiàn)行有關(guān)法規(guī)、規(guī)章及文件等進(jìn)行清理,凡與公務(wù)員法相抵觸的,一律停止執(zhí)行。
“大力推進(jìn)公務(wù)員聘用制度,將公務(wù)員任用公開化、透明化,這一點(diǎn)不僅標(biāo)志著我國(guó)相關(guān)法律制度上的進(jìn)步,還意味著我國(guó)民主化進(jìn)程的重要推進(jìn)。”北京理工大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院教授胡星斗告訴記者,《公務(wù)員法》關(guān)于競(jìng)聘上崗的規(guī)定,“將加大公眾監(jiān)督的力度,發(fā)揮監(jiān)督的作用?!?br> 肖鳴政則表示,這些法規(guī)的實(shí)施和完善是法制理論科學(xué)化和規(guī)范化的必然階段,“與之相關(guān)的更重要的步驟,應(yīng)該是這些法律法規(guī)實(shí)施的效率和效果。國(guó)家有關(guān)機(jī)關(guān)應(yīng)該大力加強(qiáng)依法行政的力度,規(guī)避以往依法行政中存在的問題,保證這些法律法規(guī)能夠真正落到實(shí)處?!狈ㄒ?guī)成批元旦生效。
與《公務(wù)員法》同時(shí)付諸實(shí)施的,還有另外86部重要法律。其中有上個(gè)月29日剛剛被全國(guó)人大常委會(huì)表決通過的《農(nóng)業(yè)稅條例》的廢止、修改后的《個(gè)人所得稅法》,還有之前最高人民法院發(fā)布的《關(guān)于進(jìn)一步做好死刑第二審案件開庭審理工作的通知》,以及《公司法》、《證券法》等關(guān)系國(guó)計(jì)民生的重要法律法規(guī)。87部法規(guī)中,國(guó)家級(jí)法規(guī)50部,地方級(jí)法規(guī)37部,涉及消費(fèi)、納稅以及公司、證券、保險(xiǎn)、節(jié)能等諸多方面。
往年元旦,也常有法規(guī)成批實(shí)行。2003年全國(guó)有31部法規(guī)元旦開始施行;2004年元旦,有110部法律法規(guī)開始實(shí)施;2005年元旦,有88部法規(guī)開始實(shí)施。
